Este ano, os Prémios ajudarão a impulsionar a inovação inclusiva criando um mundo mais justo com baixo teor de carbono – combatendo a desigualdade e capacitando as comunidades na linha da frente da crise climática através de empregos, competências e formação. Os vencedores Ashden vêm em todas as formas e tamanhos. Não recompensamos as maiores organizações ou os mais manhosos campos de marketing – procuramos paixão, potencial e compromisso com os nossos valores. Pusemos os vencedores em palco nas conversações sobre o clima da COP e nos meios de comunicação globais.

VALOR

• Ganhar um Prémio Ashden traz um prémio de até £25,000, bem como um apoio contínuo ao desenvolvimento.
• Eles colocam os vencedores à frente de financiadores, investidores, decisores políticos, jornalistas e outros que conhecem o valor único de um Prémio Ashden e a força do nosso rigoroso processo de avaliação.
• Criam filmes promocionais sobre o trabalho dos vencedores e contam a sua história nos principais e especializados meios de comunicação social, e através dos nossos crescentes canais digitais. Ajudámos os vencedores anteriores a ganhar cobertura na Sky News, The Telegraph, Times of India, Al Jazeera, New Scientist e outras plataformas líderes.
• Os vencedores dos prémios, opiniões, necessidades e insights estão no centro dos nossos influentes relatórios, conjuntos de ferramentas e eventos – que moldam as opiniões dos principais decisores climáticos.  
• Todos os vencedores juntam-se à rede Ashden – dando-lhes a oportunidade de se ligarem a novos parceiros através de masterclasses, eventos de pitching de investidores e apresentações a decisores políticos influentes.

ELEGIBILIDADE

• Empresas, ONG, organizações governamentais, empresas sociais e grupos comunitários são todos elegíveis.

Para serem pré-seleccionados e ganharem um prémio, todos os candidatos devem satisfazer estes critérios de elegibilidade:

• O trabalho apresentado para um prémio deve estar actualmente disponível para clientes, clientes ou beneficiários.
• O candidato deve demonstrar uma abordagem inovadora no seu trabalho.
• O trabalho do candidato deve ter o potencial de criar um impacto significativo. Isto pode ser conseguido pelo seu crescimento como organização, ou pela replicação da sua inovação em todo o mundo. Os candidatos devem estar dispostos a trabalhar com Ashden e outros para atingir este objectivo. O impacto “significativo” pode ser uma grande redução das emissões, uma acção de mitigação que enfrente uma séria ameaça ao bem-estar das pessoas, ou uma transformação na qualidade de vida das pessoas – particularmente das mais marginalizadas.  
• O candidato deve demonstrar boa governação e gestão. Procuramos uma utilização eficiente dos fundos e um forte plano para gerar mais rendimentos, seja de vendas, subsídios ou qualquer outra fonte. As organizações podem ter fins lucrativos ou sem fins lucrativos. Os vencedores devem ter a sustentabilidade embutida nos seus valores e práticas.

Para se candidatar e para mais informações, visite aqui.