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  A HF investe particularmente e priorizará organizações que:
  • São liderados e atendem comunidades indígenas e/ou de maioria negra
  • Ter pelo menos 50% dos cargos de liderança ocupados por mulheres (colaboradores e/ou conselheiros). Se uma organização não tiver isto, a HF solicitará um plano escrito detalhando como podem alcançar 50% de liderança feminina durante o tempo de trabalho conjunto. A HF terá prazer em ajudar no desenvolvimento deste plano sempre que solicitado.
  • Organizações localizadas nas Américas (Norte, Central, Sul) e nações insulares em qualquer lugar do mundo que são altamente suscetíveis aos impactos das mudanças climáticas (por exemplo, Caribe , Indonésia , Vanuatu , Madagascar , etc.)

Para mais informações, visite Fundação Honnold .